Handige bronnen
Algemeen
- Compliance Line
- Corporate Global Policy Center
- Ethics & Compliance Office
- Contact personen afdeling juridische zaken
- Afdeling personeelszaken
- Global Employee Center
- Openbaarmaking van belangenconflicten
- Gedragscode voor leveranciers en partners
Beleid
- Advertentie- en marketingbeleid
- Beleid tegen omkoping en corruptie
- Beleid tegen discriminatie en intimidatie
- Beleid tegen witwassen
- Belangenconflictenbeleid
- Beleid inzake douane- en handelswetten
- Gegevensprivacybeleid
- Milieubeleid
- Beleid inzake eerlijke concurrentie
- Beleid inzake gezondheid en veiligheid
- Beleid inzake gezondheid en veiligheid
- Mensenrechtenbeleid
- Informatiebeveiligingsbeleid
- Beleid inzake handel met voorkennis
- Beleid inzake intellectuele eigendomsrechten
- Beleid inzake marketing aan kinderen
- Dossierbeheerbeleid
- Beleid inzake verantwoorde AI
- Sanctiebeleid
- Beleid inzake de beveiliging van mensen, producten, gebouwen en andere bedrijfsmiddelen
- Socialemediabeleid
- Speaking Up- en onderzoeksbeleid
Als je vragen hebt over onze Code of ons beleid, neem dan contact op met het Ethics & Compliance Office of onze Compliance Line. Mondelēz International behoudt zich het recht voor om op elk moment eenzijdige wijzigingen aan te brengen aan onze Code of ons bedrijfsbeleid. De Gedragscode van Mondelēz International bevat veel van de waardevolle handelsmerken die eigendom zijn van en/of gebruikt worden door Mondelēz International en zijn dochterondernemingen en filialen. De foto’s en/of afbeeldingen in onze Gedragscode kunnen al dan niet de huidige logo’s, merken of werknemers vertegenwoordigen en mogen niet worden gereproduceerd in andere media of publicaties. 25
Mondelēz International
905 West Fulton Market, Suite 200
Chicago, IL 60607, Verenigde Staten
Ingangsdatum: 12 februari 2025