Střety zájmů

Ke střetu zájmů dochází, když zaměstnanec jedná (byť zdánlivě) ve svém vlastním soukromém zájmu, nikoli v nejlepším zájmu společnosti Donaldson. Své soukromé aktivity, finanční zájmy ani osobní vazby nikdy nenadřazujeme svým povinnostem vůči sobě navzájem a vůči společnosti Donaldson.

My:

• Jednáme s partnery a zákazníky spravedlivě, aniž bychom usilovali o jakoukoli osobní výhodu
• Při poskytování NEBO přijímání daru, zábavy, pohoštění nebo čehokoli hodnotného dodržujte naše zásady pro dary a zábavu
• Neprodleně a v plném rozsahu oznamujeme všechny osobní vztahy nebo jiné potenciální střety zájmů prostřednictvím našeho systému správy zveřejňování informací.

Je důležité si uvědomit, že i jen zdání střetu zájmů může být pro společnost problematické a potenciálně škodlivé. Pokud si nejste jisti, zda může nastat problém nebo střet zájmů, ozvěte se a situaci projednejte se svým nadřízeným nebo s jiným zdrojem pro ozývání se. Musíte také nahlásit nebo oznámit střety zájmů týkající se jiných zaměstnanců, o kterých víte nebo na které máte podezření.

Mezi oblasti, kde musíme dbát na možné střety zájmů, patří:

• Nadřízený vztah vůči přátelům, členům rodiny nebo partnerům v romantickém vztahu
• Externí obchodní příležitosti, včetně zaměstnání, ať už se jedná o příležitosti u konkurence, partnerů (včetně zákazníků), potenciálních partnerů nebo jakékoli organizace
• Jakýkoli způsob konkurence vůči společnosti Donaldson nebo využívání či investování do příležitostí náležících společnosti Donaldson